Ивановские энергетики вошли в число лучших рационализаторов КЭС-Холдинга

В дивизионе «Генерация Центра» КЭС-Холдинга подведены итоги конкурса рационализаторских предложений «Инновационный клуб КЭС». Задачей конкурса является создание условий для стимулирования рационализаторской деятельности в компании и доведения ценных идей до внедрения. «Инновационный клуб КЭС» призван стать площадкой по обмену опытом работников холдинга, занимающихся инновационной и рационализаторской деятельностью в рамках компании. К участию в конкурсе были допущены проекты, прошедшие отбор на первом этапе, проходившем на уровне филиалов, электростанций и теплосетевых компаний дивизиона «Генерация Центра». Победителями дивизионального этапа конкурса в номинации «Лучший проект с экономическим эффектом внедрения от 300 до 3 000 тыс. рублей» признаны работники Ивановского филиала: начальник топливно-транспортного цеха Ивановской ТЭЦ-3 Павел Шульга и заместитель начальника цеха Сергей Баженов за проект «Бурение и ввод в эксплуатацию артезианской скважины на ИвТЭЦ-3». Реализация этого предложения позволит уменьшить подтопление здания вагоноопрокидывателя и галереи конвейеров цеха и снизить производственные расходы станции за счет частичной подпитки теплосети водой, получаемой из скважины. Призерами конкурса также стали специалисты группы учета и режимов ИвГТС и ИвТЭЦ-1 – ведущий инженер Дмитрий Наумов и инженер Николай Миловидов. Они заняли третье место в номинации «Лучший проект с экономическим эффектом внедрения от 50 до 300 тыс. руб.» с работой «Перевод отопления автотранспортного цеха ИвТЭЦ-1 с теплоносителя «пар» на теплоноситель «вода»». Лучшие рационализаторские предложения сотрудников дивизионов примут участие в заключительном, общехолдинговом этапе конкурса. «Такой конкурс в КЭС-Холдинге проходит впервые, он уже вызвал значительный интерес сотрудников компании, – отмечает директор Ивановского филиала дивизиона «Генерация Центра» КЭС-Холдинга Валентин Дементьев. – Радует, что люди заинтересованно относятся к своей работе: предлагают решения конкретных проблем, проекты по повышению эффективности и безопасности труда. Такую их позицию надо поддерживать и стимулировать, и клуб инноваций во многом этому способствует. Не сомневаюсь, что в следующем году наши сотрудники будут участвовать в этом конкурсе еще более активно. А это пойдет на пользу как им самим, так и предприятиям, на которых они работают». Об этом сообщает пресс-служба Ивановского филиала дивизиона "Генерация Центра" КЭС-Холдинга. Для справки: Дивизион «Генерация Центра» КЭС-Холдинга создан для управления генерирующими и теплосетевыми активами ОАО «ТГК-6» на территории Владимирской, Ивановской, Нижегородской, Пензенской областей и Республики Мордовия. В состав дивизиона входят 14 ТЭЦ, 1 ГРЭС, 3 котельные общей установленной электрической мощностью 3 112,5 МВт, тепловой мощностью – 10 688,8 Гкал/ч. В состав Ивановского филиала дивизиона «Генерация Центра» КЭС-Холдинга входят 3 ТЭЦ. Установленная электрическая мощность Ивановского филиала составляет 523 МВт, тепловая - 2 148,5 Гкал/ч
29 Июня 2010, 09:29 +100

Оставить комментарий

В комментариях запрещается использовать нецензурные выражения, оскорблять честь и достоинство кого бы то ни было. Главное требование: соблюдение действующего законодательства. Администрация оставляет за собой право, по своему усмотрению, удалять комментарии, в которых использованы гиперссылки на сторонние интернет-ресурсы. Не допускается размещать в комментариях рекламу товаров и услуг. Рекомендуется максимально лаконично излагать свои мысли. Администрация оставляет за собой право модерировать сообщения

Loading...