Резерв управленческих кадров города Иваново пополнился на 47 человек

Подведены итоги третьего этапа конкурса на включение в резерв управленческих кадров г. Иванова. В ходе последнего этапа – собеседования - выявлялись профессиональная мотивация, профессиональный опыт, специальные профессиональные знания, умения и навыки, личностно-деловые качества претендентов. По итогам собеседования членам комиссии при главе администрации г. Иваново города по формированию и подготовке резерва управленческих кадров были предоставлены протоколы рабочих групп, в соответствии с которыми было принято решение включить кандидатами в резерв 47 человек. По словам главы областного центра Александра Фомина, опыт проведения такого масштабного, публичного многоступенчатого конкурсного отбора можно назвать успешным. Ивановский мэр отметил, что в состав кадрового резерва предлагаются специалисты различного профиля, те, кого уже сегодня можно рекомендовать на должности руководителей муниципальных предприятий, учреждений, антикризисных управляющих, руководителей и специалистов в сфере культуры, образования, здравоохранения, молодёжной политики. Планируется, что в ближайшее время глава областного центра проведёт встречу с кандидатами, зачисленными в кадровый резерв. Об этом сообщает пресс-центр администрации г.Иванова.
09 Июля 2009, 13:29 +54

Оставить комментарий

В комментариях запрещается использовать нецензурные выражения, оскорблять честь и достоинство кого бы то ни было. Главное требование: соблюдение действующего законодательства. Администрация оставляет за собой право, по своему усмотрению, удалять комментарии, в которых использованы гиперссылки на сторонние интернет-ресурсы. Не допускается размещать в комментариях рекламу товаров и услуг. Рекомендуется максимально лаконично излагать свои мысли. Администрация оставляет за собой право модерировать сообщения

Loading...