Бизнес-школа ЛИНК
Когда научный подход и мировая практика управления бизнесом кладут интуицию на лопатки
Чтобы привлечь ваше пристальное внимание, уважаемые предприниматели и менеджеры из Ивановской области, мы
начнем наш рассказ о важности получения качественного
бизнес-образования с показательного кейса. Проверьте себя,
как бы вы поступили в описанной ниже ситуации!
Екатерина Шумакова
директор Ивановской бизнес-школы «ЛИНК»
Кейс «Управление заинтересованными сторонами»
В небольшом населенном пункте руководство крупного предприятия решило построить производственный филиал. На данный проект был назначен управляющий – молодой менеджер, в зону ответственности которого входил весь цикл – от получения разрешения на строительство до запуска производства. Компания уже приобрела участок земли под стройку, но в процессе оформления необходимых бумаг менеджер наткнулся на сопротивление: неподалеку от данной территории находилась дача очень важного чиновника, который, по понятным причинам, никак не хотел видеть рядом со своими угодьями промышленное предприятие. Несмотря на то, что глава района поддержал проект, администрацию района засыпали жалобами местные жители, искусно подогретые чиновником. Близились публичные слушания, на которых голосованием местных жителей должно было решаться, быть или не быть стройке, и менеджер понимал, что они пройдут не в его пользу.


В итоге молодой и неопытный менеджер оказывается в тупиковой ситуации - как ему действовать дальше? У него не хватает опыта и знаний и он понимает, что у него нет права на ошибку. Здесь нужен точный расчёт, а не интуитивные решения.

В бизнес-школах данная проблема – это классический кейс на тему «Управление заинтересованными сторонами». Сложность здесь в том, что большинство руководителей с относительно небольшим опытом могут управлять лишь сотрудниками, находящимися в прямом подчинении. Но в ситуациях, когда затрагиваются интересы других лиц, в том числе и тех, чья власть превышает власть менеджера, последнему необходимо уметь хорошо анализировать расклад сил и находить аргументы для получения расположения людей. И очень часто эти навыки у молодых управленцев просто-напросто отсутствуют.
Представим теперь, что наш менеджер был назначен на свой ответственный пост не с малым опытом управления, а со значительным багажом знаний и навыков. Какое бы решение незамедлительно пришло ему в голову?

В нашей истории на помощь менеджеру пришёл коллега, выпускник одной из авторитетных бизнес-школ. И вот как он решил эти проблемы:

Он потратил два дня на то, чтобы проанализировать обстановку, изучить основных действующих лиц и группировки и понять, кто из них каким образом влияет на исход дела.
После этого он провёл встречу с местными жителями, где обрисовал перспективы трудоустройства их на данное предприятие. Там же, на встрече, он выделил в толпе неформальных лидеров и пригласил их на аналогичные производства Компании. Их отвезли туда на комфортабельном микроавтобусе, хорошо приняли, показали чистоту и порядок на производстве, накормили в столовой в центральном офисе, а напоследок дали пообщаться с простыми рабочими, чтобы те поделились своими впечатлениями от Компании.
Также менеджер обратился к местному батюшке, предложив помощь на восстановление церкви и благоустройство кладбища. Священнослужитель был очень рад такой неожиданной поддержке и не переставал в своих проповедях благодарить Бога за такую возможность.
Все эти события совпали с периодом весенних субботников, поэтому наш герой организовал масштабную уборку в посёлке. Целая команда сотрудников фирмы и примкнувших местных жителей прошлась по улицам и вычистила их до блеска, все деревья на центральной улице аккуратно обрезали и побелили, многолетние залежи мусора были наконец-то вывезены на свалку.
Менеджер выяснил, что одну из прилегающих к стройке улиц поселения сейчас собираются газифицировать, и предложил заложить в проект и подключение производственного филиала, что позволило в разы снизить затраты жителей на прокладку трубы.
В итоге компания получила мощную поддержку местных жителей и на организованных администрацией публичных слушаниях большинством голосов было дано одобрение проекту.

А чиновник был вынужден капитулировать.
MBA в бизнес-школе «ЛИНК» -
разумный и престижный выбор

Управлять бизнесом интуитивно в современном мире становится дорого, долго и небезопасно. Данный тезис уже давно стал справедливым и в отношении региональных бизнесов, причем любого масштаба – и индивидуальные предприниматели, и руководители крупного бизнеса все чаще встречаются вместе за партами бизнес-школ в процессе обучения по программам MBA («Мастер делового администрирования»). Причем эти парты становятся виртуальными – дистанционное обучение выбирает большинство, не желая отрываться от рабочего процесса и терять в доходах.


Ко всем плюсам дистанционного образования Ивановская бизнес-школа «ЛИНК» добавляет еще несколько важных компонентов: образовательную среду, которая стимулирует студента достигать поставленных целей; очные встречи с наставником и постоянный контроль качества и процесса обучения.

Около 30 менеджеров и владельцев бизнеса ежегодно совершенствуют свои управленческие навыки в Ивановском представительстве Международного института менеджмента «ЛИНК», который является эксклюзивным партнером Открытого университета Великобритании на территории России и вот уже 15 лет стабильно входит в топы самых авторитетных рейтингов школ MBA мира.
14 причин получить бизнес-образование
и сделать это в школе «ЛИНК»

Мы не стали теоретизировать в ответе на данный вопрос. Журналист Частник.ru изучил 184 опубликованных отзыва выпускников бизнес-школы «ЛИНК» со всей России (общее количество выпускников «ЛИНКА», отметим, уже более 10 000!) – и составил рейтинг из 14-ти «живых» аргументов в пользу данной школы и в целом необходимости получения бизнес-образования управленцами и предпринимателями. Также из данных отзывов мы выдернули для вас цитаты, которые, на наш взгляд, не могут не мотивировать к обучению. Мы уверены, что прочитав данный материал до конца, вы будете думать о необходимости получения бизнес-образования еще несколько часов, дней или недель – и в итоге придете к единственно правильному для себя решению!

Итак, 184 выпускника безгранично благодарны бизнес-школе «ЛИНК» за:
1. Практикоориентированность обучения (184 выпускника)
«Технология обучения построена на переходе от «знать» к «уметь»»
2. Удобный формат дистанционного обучения (132 выпускника)
«Не нужно было бросать работу ради учебы – все это органично встраивалось в напряженный ритм жизни»
3. Развитие навыка стратегического мышления – в решении бизнес-задач и в жизни
(122 выпускника)
«Научился решать управленческие задачи не только с точки зрения интуиции или жизненного опыта, но и с точки зрения научного подхода и мировой практики»
4. Приобретение ценных бизнес-контактов: в процессе обучения были найдены партнеры, единомышленники (121 выпускник)
«Огромный заряд энергии и позитива дает то, что тебя окружают успешные и мотивированные люди, которые уверенно идут к своим целям»
5. Реальную пользу, выраженную в измеримых показателях, которую удалось принести компании после обучения (117 выпускников)
«Образование в «ЛИНКе» окупилось и вложенные в обучение средства вернулись»

«Сегодня, когда я заканчиваю обучение на MBA «Стратегия», наш филиал признан лучшим во всей сети»

«Ранее убыточная Компания в Нижнем Новгороде стала лидером по объему прибыли среди других предприятий крупнейшего национального холдинга»
6. Высокопрофессиональных тьюторов, не просто теоретиков, но и владельцев бизнеса
(110 выпускников)
«Я увидела заинтересованность и поддержку со стороны преподавателей, это очень важно»
7. Карьерный рост и рост уровня дохода после прохождения обучения (101 выпускник)
«Мне удалось выйти на качественный другой уровень: изменить свой статус, свою самооценку и помочь компании, в которой я работаю»
8. Международную аккредитацию - важный индикатор престижности образования и гарантию его качества (92 выпускника)
«Всегда хотел получить престижное образование, которое позволит решать современные задачи бизнеса».

«В области бизнес-образования для программ MBA самыми уважаемыми считаются аккредитации AMBA, EFMD, AACSB – и все они есть у ЛИНКа»

9. Модульную систему обучения, позволяющую самостоятельно выбирать темп прохождения ступеней MBA – обучение может длиться от 2,5 до 7 лет (85 выпускников)
«Выражаю благодарность своей семье – за терпение, понимание и поддержку в течение всех лет учебы, без которых мне, конечно, невозможно было бы одолеть все трудности дополнительного образования. Чего мне стоило все это – известно только им, моей жене Марине и сыну Славе».
10. Систематизацию имеющихся знаний и опыта, изучение действенных алгоритмов использования управленческих инструментов (81 выпускник)
«Из любых ситуаций существует множество выходов. Безвыходных ситуаций не бывает – бывают нестандартные выходы»

«У меня нет времени учиться на чужих ошибках – надо оперировать мировым опытом в области менеджмента»

«По результатам обучения в компании сформировался эффективный механизм коммуникаций, вжился алгоритм решения проблем: постановка проблемы (задачи), поиск и выявление ее причин, выбор первопричины, поиск пути решения, выбор оптимального решения, план, внедрение, контроль»

11. Формирование лидерских качеств, повышение самооценки, приобретение уверенности в себе (75 выпускников)
«Курс позволяет воспитать подлинных лидеров, способных двигать организацию вперед»

«Опыт предшественников меня вдохновлял и мотивировал»

12. Идеальное соотношение цены и качества образования (70 выпускников)
«Важный критерий при выборе школы - ценовая доступность: аналогов в России по соотношению цена/качество не было и нет до сих пор»
13. Эффективный набор учебных материалов и высокотехнологичную систему обучения (43 выпускника)
«Благодаря интернет-конференциям ты ежедневно участвуешь в «живой» дискуссии с преподавателями и с коллегами «по парте». Что очень ново и интересно!»
14. Получение новых знаний в непрофильных областях, полезных для выстраивания эффективных коммуникаций со специалистами из всех отделов компании и с руководством (37 выпускников)
«Стало легче общаться с более опытными коллегами на одном уровне»
Отзывы выпускников бизнес-школы «ЛИНК» со всей России
Отзывы выпускников ивановского филиала бизнес-школы «ЛИНК»
Как понять, что ваше время получать
бизнес-образование пришло?

Сторонний опыт всегда очень показателен и заразителен, поэтому мы дадим вам повод поразмышлять над собственным решением через призму чужих суждений и покажем путь человека к бизнес-образованию – на примере известного жителя нашего города, владельца сети стоматологических клиник Андрея Стволыгина, который прямо сейчас проходит программу MBA «Стратегия» в бизнес-школе «ЛИНК».
Андрей Стволыгин
владелец сети стоматологических клиник
Андрей, как вы пришли к пониманию, что вам необходимо получить системное бизнес-образование?
— Это понимание возникло, когда я решился, наконец, заняться исключительно бизнесом – и уйти от ремесла в своей повседневной деятельности. На пути к этому важному решению я рассуждал следующим образом: чтобы добиться в ремесле высокого уровня, я учился пять лет в институте и на протяжении всей практики посещал множество дополнительных курсов. Поэтому, для того, чтобы заниматься бизнесом профессионально, мне также необходимо учиться.
— Почему ваш выбор пал на бизнес-школу «ЛИНК»?
— Дело в том, что я вхожу в круг общения успешных владельцев стоматологических клиник России. Несколько коллег уже получили степень MBA и много рассказывали о своих бизнес-достижениях. А одна коллега из Ижевска настолько позитивно отзывалась о бизнес-школе «ЛИНК», что я заинтересовался и начал наводить справки. Узнав, что филиал данной школы есть в Иванове, что она входит в престижные рейтинги, прочитав отзывы выпускников, я окончательно утвердился в своем выборе.
В процессе обучения в «ЛИНКе» вы сменили род деятельности: из высококлассного специалиста превратились в набирающегося опыта управленца. Как вы себя чувствуете в новой роли?
— Я 26 лет проработал на клиническом приеме – и, честно говоря, устал от общения с клиентами, у меня началось профессиональное выгорание. Поэтому переход мой от роли специалиста к роли администратора был осознанным и желанным. Я смог вырваться из вереницы каждодневных забот и посмотреть на свой бизнес сверху: мой кругозор несказанно расширился. Обучение в «ЛИНКе» дало мне возможность оценить все преимущества роли управленца. Я влился в процесс стратегического управления и развития своего бизнеса с небывалым азартом.
Многие предприниматели скептически относятся к бизнес-образованию, полагая, что по-настоящему в жизни везет только тем, кто полагается на интуицию, чуйку, а не на прописные истины. Что вы можете сказать в ответ на это заявление?
— Когда я размышляю о таких вот интуитивных гениях, мне всегда хочется предложить им зарабатывать в «Спортлото», а не строить бизнес. К сожалению или к счастью, но большинство людей в мире делают хорошие деньги именно за счет полученного образования, а не за счет своей интуиции. Часто предприниматели просто не развивают свой бизнес и не выходят на новый уровень дохода именно из-за отсутствия системных знаний. Такие знания, которые заставляют тебя мыслить стратегически и видеть вполне достижимую цель впереди (положим, масштабирование своего бизнеса), как раз дают в «ЛИНКе». Я сейчас заканчиваю свое обучение по программе MBA и ставлю перед собой конкретные задачи развития сети своих клиник. Продолжая просто принимать пациентов, я бы никогда не пришел к таким глобальным целям.
Рано или поздно перед любым руководителем встает вопрос — куда расти, как развиваться, как эффективно управлять. Бизнес-образование даёт инструменты для анализа своей компании, знания и энергию для достижения амбициозных целей.
Екатерина Шумакова
директор Ивановской бизнес-школы «ЛИНК»
Подробнее о программах профессиональной переподготовки высшего уровня вы можете узнать на сайте Ивановской бизнес-школы «ЛИНК»
Бизнес-школа «ЛИНК»
г. Иваново, ул. Поэта Майорова, д. 6/7 (3 этаж)

+7 (4932) 58-13-22,
+7 (930) 330-16-19,
+7 (920) 372-73-52

ibs-link.ru

facebook.com/ibslink